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현대모비스 1월 19일까지, 현대자동차는 1월 24일까지 서류 접수 받아

영어말하기시험 점수 제출 필수

18일 취업정보사이트 캐치(www.catch.co.kr)에 따르면 현대자동차그룹에서 4개의 인턴 채용 공고와 한개의 신입사원 공고가 올라왔다. 현대자동차그룹은 수시채용을 통해 직원을 선발하고 있다. 

현대모비스 채용공고

■ ‘2021년 상반기 서비스/기획/경영지원 인턴 채용’을 시작했다. 이번에 모집하는 직무는 ‘서비스-차량용품 신차/양산 품질’, ‘기획-경영혁신’, ‘경영지원-안전 환경’, ‘경영지원-인사/교육’ 등이다. 2021년 3~4월(2개월) 인턴 실습 후 전환 평가를 통해 5월 입사 가능한 사람이 지원 대상이다. 이미 학위를 취득했거나 21년 2월에 학위 취득예정자인 사람에 한해 지원할 수 있으며 ‘경영지원-인사/교육’부문을 제외하고는 관련 전공자를 채용한다. 공인 영어성적 또한 보유해야 한다. 전형절차는 서류전형, 인적성검사, 1차면접, 2차면접, 건강검진 순으로 진행되며 2차면접에서 영어면접이 실시된다. 접수기간은 1월 19일까지다. 

현대자동차 채용공고

<신입사원> 

■ 연구개발 보안관리 체계 운영 채용 : IT관련 직무로 현대자동차 연구소의 주요 자산과 정보를 보호하기 위한 활동을 한다. 수행직무는 보안시스템 구축 및 운영, 연구소 보안정책 수립 및 보안의식 개선, 사업장 물리보안 환경 구축 및 운영 등이다. 4년제 대학교 학사/석사 학위를 취득한 컴퓨터 공학, 전자계산, 정보보호 계열의 전공자를 선발하며, 영어 말하기 성적을 보유해야 한다. 전형절차는 지원서접수, 서류전형, 직무면접/인성검사, 종합면접, 채용검진 순으로 이루어져 있다. 접수 마감 기간은 1월24일까지다.

<채용형 인턴> 

21년 8월 졸업예정자 또는 기졸업자 중 21년 3~5월에 정상 인턴 수행이 가능한 사람을 대상으로 3개 부서에서 채용형 인턴을 모집하고 있으며, 영어말하기성적 제출이 필수다. 전형절차는 서류전형, 면접전형, 인턴실습, 최종합격 및 입사 순으로 진행되며, 접수 마감 기간은 1월 24일까지다.

■ 개인정보 관리체계 수립 및 운영 채용전환형 인턴 채용 : 현대자동차의 전사 개인정보보호를 위한 CPP 전담 정보보호 조직에서 채용전제형 인턴을 모집한다. 수행 예정 직무는 개인정보보호 관리체계 수립/운영, 개인정보보호 교육/점검 등이다. 전공에 상관은 없지만 CISA, CISSP, CPPG, 정보보안기사 자격증을 보유한 사람을 우대한다. 

■ 글로벌 HR 채용전환형 인턴 채용 : 글로벌HR팀에서 채용전환형 인턴을 채용한다. 주요 업무는 해외법인 현황 관리, 해외법인 인력 운영, 해외법인 제도 개혁 등이다. 전공 무관으로 지원할 수 있으며 영어 TOEIC Speaking Lv.7(OPIc AL)또는 중국어 HSK 6급 200점 이상인 사람과 제3외국어(독일어, 스페인어, 포르투칼어, 일본어 등) 구사가 가능한 사람을 우대한다. 

■ 인재채용 및 인력운영 채용전환형 인턴 채용 : 조직관리 및 인력운영, 채용기획 및 제도 기획을 담당하는 팀에서 채용전환형 인턴을 모집한다. 수행직무는 전략적 인력운영 및 조직설계, 우수인재 채용 전략 수립 및 실행, HR 제도 기획 및 개선 등이다. 전공 무관으로 지원할 수 있으며 비즈니스 영어회화 구사가 가능한 사람을 우대한다. 

진학사 캐치 김정현 소장은 “현대자동차그룹은 대표적으로 수시채용을 실시하는 곳이다”며 “다양한 부서에서 수시로 채용공고가 올라오고 있으니 현대차그룹으로 취업을 희망하는 사람은 채용공고를 자주 확인해보는 것을 추천한다”고 말했다. 

도움말=캐치(CATCH)

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