상사가 부당한 지시를 한다면?취업꿀팁
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19-05-27
면접에 꼭 나오는 질문!
상사가 부당한 지시를 한다면?
취준생1
회사에 피해가 간다면 하지 않지만,
공정하고 이익이라면 Ok!
하지만 회사에 이익이 가는 일이라고 불법적인 일은 하지 않겠다고 대답했네요
꼬리질문으로 불법적인 일이라면 어떤 상황에서도
상사의 지시를 따르지 않을 거냐는 물음이 왔을 때 취준생1의 대답은?
불법적인 일은 나중에 회사에 문제가 생길 수 있기 때문에 상사한테 잘 말해서
그업무를 공정한 쪽으로 바꾸자는 제안을 할 것 같다고 했네요.
결과는? 합격!
결격사유가 있지않은 무난한 답변.
다만, 말이 좀 빠른 부분에 대해서는 고칠 필요가 있다고 하네요.
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취준생2의 답변
당장은 그일을 수행하되 지속적인 상담을 통해서
계속 진행되는 것을 중단시켜야 한다고 생각하네요
꼬리질문으로 결국 중단할 일을 시작해야할 이유가 있냐는 질문을 받았는데요,
취준생 2의 대답은?
그 일이 잘못됐다고 판단한 것은 나름의 근거가 있었겠지만
본인의 생각이 틀렸을 수도 있고 미처 몰랐던 부분이 있을 수 있기 때문에
대화를 통해서 다른 길을 발견하건 그 일을 계속 수행하는 경우도 있을 수 있다고 생각한다고 했습니다.
결과는?
합격!
편중되지 않도록 두루뭉술하게 이야기한 점이 플러스!
(이런 질문에는 잠시 회색분자가 되는 것이 좋다고 하네요)
다만 상담이라는 단어선택은 마이너스가 될 수 있으니 주의...
상황과 이해관계에 맞는 단어를 적절히 사용합시다!
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