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2022년 채용연계형 HR 인턴십 채용
- 마감일
- 마감
- 모집부문
- 경영지원
- 경력
- 신입/경력(2년 이하)
- 연봉
- 회사 내규에 따름
- 고용형태
- 인턴(정규직전환가능)
- 학력
- 대졸(4년) 이상(졸업예정자 가능)
- 근무지역
- 경기 > 성남시 분당구
조회 22,7761/9
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플레이스 특화 Judgment sLLM 개발 체험형 인턴 채용
- 마감일
- ~ undefined
- 모집부문
- 플레이스 특화 Judgment sLLM 개발
- 경력
- 연봉
- 회사 내규에 따름
- 고용형태
- 학력
- 근무지역
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조회 1,4221/9
접수기간 및 접수방법
- 접수기간
마감
- 접수방법
홈페이지 지원
https://career.navercorp.com/naver/job/detail/management?annoId=20008439&classId=&jobId=&entTypeCd=0
- 접수양식
상세 요강 참조
마감일은 기업의 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
자세한 내용은 홈페이지에서 확인해 주세요.
자소서항목
- 인사/조직문화 담당자가 되기 위한 자신의 강점 3가지를 구체적으로 설명해주세요. (단, 특정 과목 이수 또는 동아리/학회 등 운영 경험은 지양해 주세요) (700자 이내)
놓치면 안 될 공고!
희망직무(최대 10개)
- 1차 분류
- 2차 분류
이력서 미리보기
김캐치의 이력서
최종 업데이트2025.04.20
기본정보
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위의 모든 기재사항은 사실과 다름없음을 확인합니다.
최종 작성일: 2025.04.20 작성자 : 이름없음
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